产业工会第五次竞赛集群总结会议

第五仿真集群包括以下单位的工会：公务员工会、教育、卫生、农业、农村发展、建筑、工贸、交通运输、东南经济区等多个领域，共有387个基层工会组织，工人、公务员和职员人数超过6万名。与2021年相比，基层工会组织增加7个，工人、公务员和职员人数增加1205人，工会会员人数增加1519人。

越南教育工会主席、第五竞赛集群负责人邓文海先生在会议上发表讲话。图片：美哈

一年来，各行业工会开展竞赛运动，动员工人、公务员和劳动者积极参加由越南总工会发起的“百万倡议——克服困难、发挥创造力、决心战胜新冠肺炎疫情”竞赛运动。

此外，产业工会结合产业活动和竞赛内容，开展了工人、公务员、劳工中的“好工人、创造性工人”竞赛运动，以及女工、公务员、劳工中的“善于公共工作、善于家务”竞赛运动。

此外，各行业工会组织也切实关心职工的工作和生活，参与制定职工相关政策法规、组织开展职工维权活动等活动卓有成效。工会福利；支持工会会员住房建设和改造计划；组织文化、艺术和体育活动，吸引数万名工会会员、公务员和工人参加。

2022年劳动节期间关爱女工健康。图片来源：My Ha

工会单位还通过多种形式做好对企业职工的法律宣传和咨询工作，特别是运用信息技术向工会会员传递信息、提供咨询和宣传内容；参与监督、社会批评，落实基层民主规范。

行业工会也积极响应和参与社会慈善活动，为“报恩慈善基金”、“济贫助困基金”、“工会庇护所”基金等社会活动作出了切实的捐助。

除了取得的成绩外，代表们在会上也坦诚地指出了存在的局限性和不足，例如基层工会开展和组织竞赛运动的力度不够大、不够明确，竞赛运动的质量还停留在形式主义的阶段，国家行政部门的创造性工运尚未得到重视和开展，一些单位开展了竞赛运动但尚未进行总结和完善，竞赛工作开展不彻底，没有与竞赛运动的奖励和鼓励挂钩等。

各行业工会代表在会上发言。图片：My Ha

一些地方干部职工代表大会质量不高，业务评估报告不够深入；代表大会意见建议较少，以提案、建议为主，对做好业务工作的措施缺乏深入探讨；参与修改企业内部规章制度、集体合同等工作，干部职工重视不够；工会在领导和指导人民检察院活动中的作用还不够，有效监督的质量和内容还不高。

省劳动联合会副主席阮氏秋妮同志在会议上发表讲话时高度评价第五竞赛集群各行业工会的努力。其中，最突出的是各单位创新领导方式，遵循方向和标准，有效完成所交付的任务。

弘扬已取得的成果，阮氏秋尼同志建议，今后一段时间，各单位要集中精力做好职工春节团聚工作。此外，要重视各级工会代表大会，做好迎接工会代表大会的竞赛活动。

各行业工会代表签署2023年竞赛内容。图片来源：My Ha

一些单位提出的需要增加工会干部津贴、竞赛奖励、落实劳动创造标准、凝聚工会会员、一些单位运作资金不足等建议，省总工会也已采纳，并正在积极寻找解决办法。

进入2023年，各行业工会将继续密切跟踪省总工会开展的竞赛运动和企业的政治任务，落实已开展的竞赛运动，特别是重点开展“百万倡议——努力克服困难，发挥创造力，坚决战胜新冠肺炎疫情”竞赛运动和“好工人，创造性工人”竞赛运动。

同时，继续推动企业生产经营竞赛运动，陪伴企业努力履行对国家和2023年计划的义务。