(Baonghean) - Trong những năm qua, nhất là từ sau Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII đến nay, cùng với sự đổi mới toàn diện công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị, tập thể lãnh đạo, cán bộ, chuyên viên Văn phòng Tỉnh uỷ Nghệ An đã đoàn kết, nỗ lực phấn đấu, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao; đáp ứng được yêu cầu lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị của Thường trực, Ban Thường vụ và BCH Đảng bộ tỉnh.
Ngay sau Đại hội Đảng bộ tỉnh khoá XVII (nhiệm kỳ 2010-2015), Văn phòng Tỉnh ủy đã kịp thời tham mưu ban hành quy chế làm việc toàn khoá của Ban Chấp hành Đảng bộ, Thường trực, và Ban Thường vụ Tỉnh ủy phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới, góp phần đổi mới phương thức lãnh đạo; tổ chức thực hiện tốt các nội dung chương trình công tác toàn khóa của Ban Chấp hành Đảng bộ, chương trình công tác hàng năm của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ; tập trung vào những vấn đề trọng tâm, trọng điểm của các lĩnh vực kinh tế - xã hội, quốc phòng, an ninh, công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị, đảm bảo sự lãnh đạo toàn diện của Đảng; phối hợp và trực tiếp tham mưu sơ, tổng kết các nghị quyết, chỉ thị của Trung ương và của Tỉnh ủy, xây dựng ban hành và tổ chức thực hiện các nghị quyết, chỉ thị, thông báo, kết luận các chương trình, đề án triển khai thực hiện nghị quyết đại hội tạo sự chuyển biến tích cực.
Trong đổi mới, nâng cao chất lượng các kỳ họp Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Tỉnh ủy, các văn bản do Văn phòng trực tiếp soạn thảo, thẩm định, biên tập được thực hiện công phu, đảm bảo chất lượng, đúng quy trình, thể thức, thể loại và thẩm quyền ban hành. 9 tháng đầu năm 2012, Văn phòng Tỉnh uỷ đã tham mưu thẩm định, biên tập, soạn thảo và phát hành 3 nghị quyết, 5 chỉ thị, 212 thông báo, 1.525 quyết định, 3 thông tri, 5 quy định...
Trong tiếp nhận, xử lý thông tin phục vụ lãnh đạo, chỉ đạo của Thường trực, Ban Thường vụ và Tỉnh ủy đã được Văn phòng chọn lọc, xử lý, biên tập chính xác, khách quan đáp ứng yêu cầu về tính chân thực của thông tin. Tập trung chỉ đạo cải cách hành chính trong hệ thống tổ chức đảng. Quy trình tổ chức tiếp nhận, đăng ký, theo dõi giải quyết văn bản đến và phát hành văn bản đi khoa học, nhanh chóng, chính xác, kịp thời, bảo đảm an toàn, bí mật thông tin, tài liệu. Thực hiện tốt công tác lập hồ sơ hiện hành, hồ sơ lưu trữ, quản lý và phục vụ khai thác có hiệu quả tài liệu lưu trữ. Tăng cường ứng dụng CNTT vào công tác Văn phòng, hệ thống mạng thông tin diện rộng của cơ quan Đảng từ tỉnh đến cơ sở từng bước được hoàn thiện, góp phần nâng cao hiệu quả chỉ đạo, điều hành hoạt động của các tổ chức Đảng. Văn phòng Tỉnh ủy cũng đã tham mưu Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành quy định, chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy và mối quan hệ công tác của Văn phòng; ban hành các quy chế quản lý nội bộ; sắp xếp, điều chỉnh tổ chức bộ máy hợp lý, chăm lo xây dựng đội ngũ cán bộ đáp ứng yêu cầu số lượng và nâng cao chất lượng. Thực hiện công tác thi đua, khen thưởng, Văn phòng Tỉnh ủy đã tổ chức tốt phong trào thi đua yêu nước; xây dựng kế hoạch thi đua khen thưởng định kỳ và đột xuất đối với tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc; xây dựng tiêu chí thi đua để xếp loại hàng năm đối với Văn phòng các huyện, thành, thị uỷ; đảng uỷ trực thuộc và các ban xây dựng Đảng.
Khai thác tài liệu tại Phòng lưu trữ. Ảnh: Thanh Lê
Thực hiện chức năng quản lý tài sản, tài chính của Tỉnh ủy và trong hệ thống tổ chức Đảng, Văn phòng Tỉnh ủy cũng đồng thời không ngừng quan tâm cải thiện nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, công chức cơ quan; tăng cường đổi mới công tác đối nội, đối ngoại; 9 tháng đầu năm 2012, tiếp đón và phục vụ chu đáo 133 đoàn khách, với 2.190 lượt người; phục vụ 99 cuộc hội nghị và hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn, với 4.102 lượt người.
Bên cạnh hiệu quả công tác, trước yêu cầu nhiệm vụ mới, hoạt động của Văn phòng Tỉnh ủy còn có nhiều hạn chế cần sớm được khắc phục. Trong thời gian tới Văn phòng Tỉnh uỷ tập trung làm tốt một số nhiệm vụ trọng tâm từ thực hiện các giải pháp khắc phục hạn chế tồn tại và phấn đấu thực hiện tốt đòi hỏi ngày càng cao của yêu cầu nhiệm vụ.
Thứ nhất, tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng giáo dục chính trị cho đội ngũ cán bộ, đảng viên trong cơ quan Văn phòng Tỉnh ủy. Đổi mới, nâng cao chất lượng học tập quán triệt các nghị quyết, chỉ thị của các cấp ủy đảng. Tăng cường công tác thông tin, định hướng dư luận. Thực hiện nghiêm nguyên tắc tổ chức và chế độ sinh hoạt Đảng, đổi mới nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ, chú trọng sinh hoạt tư tưởng. Tổ chức tốt việc học tập các chuyên đề về tư tưởng tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; thực hiện nghiêm túc Nghị quyết Hội nghị lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương Đảng (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”.
Trao bằng khen cho các đơn vị có thành tích trong công tác văn phòng cấp ủy năm 2011. Ảnh: Thanh Lê.
Thứ hai, tiếp tục xây dựng tổ chức bộ máy Văn phòng Tỉnh ủy trong sạch, vững mạnh, hoạt động hiệu quả. Xây dựng đội ngũ cán bộ Văn phòng Tỉnh ủy, nhất là cán bộ lãnh đạo quản lý đủ về số lượng, nâng cao chất lượng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Thực hiện công tác cán bộ một cách dân chủ, công tâm, khách quan, đúng quy trình, quy chế, quy định. Tích cực phát hiện, giới thiệu, đào tạo bồi dưỡng cán bộ kế cận, thay thế.
Thứ ba, tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng công tác tham mưu, tổng hợp, cung cấp và xử lý thông tin, phục vụ kịp thời, hiệu quả quá trình lãnh đạo chỉ đạo của Ban Chấp hành Đảng bộ, Thường trực, Ban thường vụ Tỉnh ủy. Nâng cao chất lượng, hiệu quả việc sơ, tổng kết các nghị quyết, chỉ thị, quy định của Trung ương, của Tỉnh ủy, chất lượng tham mưu xây dựng, thẩm định ban hành các văn bản. Đổi mới công tác thông tin, tổng hợp đảm bảo kịp thời, đầy đủ chính xác. Tiếp tục nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tham mưu giúp Thường trực, Ban Thường vụ Tỉnh ủy trong triển khai thực hiện chương trình công tác, trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện các nghị quyết, chỉ thị, thông báo kết luận, giải quyết các vấn đề đột xuất nảy sinh ở cơ sở. Tiếp tục tham mưu đổi mới phương thức lãnh đạo của cấp ủy, nâng cao chất lượng hiệu quả các kỳ họp của Thường trực, Ban Thường vụ Tỉnh ủy, BCH Đảng bộ tỉnh. Bám sát điều lệ Đảng, các quy định của Trung ương, chương trình công tác, các quy chế, quy định của Ban Thường vụ Tỉnh ủy, của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh để tham mưu thực hiện đầy đủ, đúng quy trình, đảm bảo nguyên tắc tổ chức và chế độ làm việc.
Thứ tư, tăng cường thực hiện công tác hướng dẫn và kiểm tra, giám sát, tham mưu giải quyết kịp thời các đề xuất, kiến nghị của cơ sở. Thực hiện tốt nhiệm vụ thẩm định, thẩm tra, phối hợp và các nhiệm vụ do Ban Thường vụ, Thường trực Tỉnh ủy giao, tham mưu giải quyết tốt đơn thư khiếu nại tố cáo. Nâng cao chất lượng hiệu quả công tác hành chính, văn thư, lưu trữ, cơ yếu. Tiếp tục đổi mới công tác đối nội, đối ngoại, phục vụ kịp thời chu đáo các hoạt động của Thường trực, Ban Thường vụ và của Tỉnh ủy.
Thứ năm, đẩy mạnh công tác cải cách hành chính trong hệ thống Đảng. Đổi mới phong cách lề lối làm việc, khoa học, chuyên nghiệp hơn, đảm bảo thông suốt, nhanh gọn, hiệu quả thiết thực. Tập trung triển khai ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác cải cách hành chính, đặc biệt là vận hành sử dụng hiệu quả các phần mềm công cụ hỗ trợ để nâng cao năng suất hiệu quả công việc.
